Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

27-03-2006, 14:20 door awesselius

Zolang men erbij vermeldt welke policies er in werking gebracht zijn, mag een werkgever van mij alles controleren wat binnen de wet toelaatbaar is en wat acceptabel is. De werkgever moet echter ook snappen dat wanneer het te draconisch wordt er veel mensen zullen willen vertrekken. Als ik weet of er een policy is die mij te heet onder de voeten wordt, dan doe ik bepaalde dingen gewoon niet meer (wat de werkgever dus wil). Of als het me te gortig wordt, stap ik op. Men moet snappen dat een overeenkomst over arbeid niet een vrijwillige inschrijving is in Alcatrez of het Fortress van Clandestino. Werknemers moeten ook beschermd worden. Want het merendeel is onschuldig. http://www.claimyourrights.eu/ http://www.thinkfree.ca/ - Unomi -

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha