Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Ik vind dit persoonlijk, generalisatie eerste klas. Als ik dit even zou betrekken op mijzelf...dan zelfs al zou ik in al die fases 1 tot en met 10 zitten dan zou ik het nog niet doen ivm mijn toekomstige carriere bij een eventueel ander bedrijf en verantwoording naar mijn gezin. Je gaat toch niet je jaarinkomen op het spel zetten vanwege allerlei problemen? Je inkomen c.q. toekomstig inkomen is dan het laatste wat je dan nog bezit. Daarnaast is er ook nog zoiets als inborst en fatsoen. Het neigt bijna naar de discriminatie van de werknemer. In dat opzicht zijn managers die spontaan vertrekken naar een concurrend bedrijf denk ik een groter gevaar ...als we toch zo bezig zijn. Niet dat ik 100% overtuigd ben van deze stelling. Zo kunnen we wel ad gang blijven. M.v.g.
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
