Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem Dat ligt dus juridisch niet zo simpel. Ingeval de "vorige werkgever" het wachtwoord niet heeft herroepen, is er in principe sprake van legaal gebruik van een legaal verkregen wachtwoord. En dus geen sprake van de omschrijving die jij er aan geeft... Nee dus. Je krijgt van je bedrijf faciliteiten, die je mag gebruiken zolang je daar werkt. Ga je uit dienst, dan vervalt daarmee het recht om die faciliteiten te gebruiken. Het feit dat de systeembeheerder zo dom is geweest de accounts niet te laten vervallen geeft hun vervolgens niet het recht om misbruik te maken van de dingen (in dit geval: wachtwoorden) die hun nog hebben... Maar het een en ander valt onder Normen en Waarden: de normen en waarden van Donner wel te verstaan. Het liefst had hij helemaal niks gedaan, maar omdat het OM die gasten nu gaat vervolgen heeft hij geen andere keuze dan die medewerkers te schorsen... Lekker clubje he, dat CDA? :)
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
