Door Anoniemvolgens mij kun je een systeem als dit implementeren zonder dat je biometrische informatie daadwerkelijk opslaat en bewaart - je zou een soort van hash kunnen opslaan bijvoorbeeld. de werkgever hoeft dus geen beschikking te hebben over daadwerkelijke vingerafdruk informatie. wat bereik je daar mee als ik nog steeds jou vingerafdruk van elk glad oppervlak af kan kopieeren? al is het duizend keer gecodeerd, het maakt niet uit, want ik draag het origineel nog steeds volledig "leesbaar" aan mn vinger. het systeem moet in beginsel waterdicht zijn, als je nadien het systeem waterdicht moet maken door allemaal trucs uit te halen bedek je het eigenlijk alleen maar met een laagje pseudoveiligheid. en dan nog het probleem dat er iets of iemand moet zijn wat die hash uit kan lezen, of op de kaart moet de sleutel staan, of in het systeem waar je die kaart mee uitleest, in beide gevallen moet er enige overeenkomst zijn tussen de kaart en de lezer om de hash terug te kunnen lezen, en is het een kwestie ...