Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Grappig dat sommige werkgevers zo bang zijn voor sociale netwerken. Vooral omdat ze bij goed inzetten ervan veel voordeel kunnen behalen. Naamsbekendheid. Verkeerd inzetten wordt blijkbaar vroeg of laat direct afgestraft. Ik was vanwege de crisis al op non-actief gesteld. Zegt mijn bijna-ex-leidinggevende: "Je was nogal bezig op Internet hoorde ik". Ik antwoordde: "Natuurlijk, ik moet solliciteren". Lg: "Dat bedoel ik niet". Ik: "Ik heb niets naar buiten gebracht dat niet door iedereen geverifieerd kan worden". Het oneerlijke is dat zij wel 'negatief' over mij mochten zijn, maar ik, strikt genomen, niet over hen. Klassejustitie of is hier iets anders aan de hand?
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
