Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Dit slaat natuurlijk helemaal compleet en totaal nergens op, maar het is dus wel realiteit. Ik vind deze realiteit maar erg griezelig worden... Dus omdat iemand zijn leven niet open en bloot op straat heeft liggen en men dus bij een sollicitatiegesprek zelf moet (door)vragen en meer moeite moet doen iemand vast te kunnen praten, hebben we er al geen zin in en laten we liever een open boek op gesprek komen, want dat is gemakkelijker... HR-managers worden ook met de dag luier. Of ze zijn machtsgeil (kennis is macht, zeker in sollicitatiegesprekken). Ja kan zoiets ook van de andere kant bekijken; als jij iemand bent die zuinig omgaat mijn zijn privé gegevens, zal je dat ook doen met gevoelige bedrijfsgegevens. Iemand die zijn eigen leven over het hele internet uitsmeert zal het ook niet interesseren als dat met bedrijfsgegevens gebeurd. Zou jij willen werken voor een bedrijf dat alles op straat gooit of een bedrijf dat zorgvuldig omgaat met privacy? In dat laatste geval veel sterkte met de zoektocht.
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
