Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
"Dat klopt. En we hadden een hele mooie policy, ondertekend door diezelfde raad van bestuur." En een risk acceptance procedure indien het management besluiten daarvan af te wijken ? Zolang zij volgens de regels de risico's accepteren, kan je daar als beheerder of beveiliger weinig aan doen, buiten het geven van een dringend advies om zo'n besluit te heroverwegen. "Nee, maar de raad van bestuur onderschrijft een bepaalde policy en dan vind ik het niet meer dan normaal dat diezelfde raad van bestuur het goede voorbeeld geeft en dus niet de policy aan alle kanten omzeilt. Want anders werk er inderdaad niet lang meer, niet omdat ik ontslagen ben maar omdat ikzelf opstap." Inhoudelijk heb je volstrekt gelijk, maar uiteindelijk is de beslissing aan hen. Waarbij je inderdaad de eer aan jezelf kan houden door op te stappen indien je je niet kan vinden in de gang van zaken ;)
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
