Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
"Dat is een concrete situatie waarbij het gebruik van social media efficiënter lijkt te zijn dan reguliere vacature sites. In reactie durf ik te stellen dat minimaal net zoveel mensen een baan zijn misgelopen door social media, eigen schuld wellicht, maar toch." Klopt, ik bedoelde ook enkel te zeggen dat het uiteindelijk gaat om je eigen gedrag en hoe je jezelf profileert. Wat dat betreft moeten mensen toch ook vooral naar zichzelf kijken. Facebook en LinkedIn bepalen niet of je rare zaken neerzet op je profiel die ervoor kunnen zorgen dat je een baan misloopt. Sommige mensen wijzen altijd naar sociale netwerken, en pretenderen dat dit enkel negatief kan uitpakken, alsof het allemaal aan die netwerken ligt, en alsof ze zelf geen rol hierin spelen ;) Vacature sites laat ik tegenwoordig geheel links liggen; via social media heb ik een veel direkter en persoonlijker contact met recruiters en dergelijke.
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
