Abuse Melding

Je hebt een klacht over de onderstaande posting:

19-01-2014, 10:02 door Briolet

omdat hij contractbreuk pleegde door de informatie te lekken die hij eigenlijk had moeten beschermen Het is de vraag of dit contractbreuk was. In elk geval gaat de (grond)wet nog steeds boven een contract, Dus als er zaken in een contract staat die tegen de wet ingaan, dan gelden die niet. Sterker nog: Bij mijn weten kan dit het hele contract ongeldig maken. Ik denk dat het de plicht is van een werknemer om misstanden naar buiten te brengen. Als je eigen werkgever zich niet aan de wet houdt, kan het niet zijn dat je je aan een contractueel opgelegde zwijgplicht moet houden. Als je dat wel blijft zwijgen, wordt je net zo medeplichtig aan de wetsovertreding.

Beschrijf je klacht (Optioneel):

captcha
Nieuwe code
Klacht Versturen
Zoeken
search
Certified Secure Happy Holidays