Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Jongens, context aub: niet meteen leger en de geheime dienst er bij halen. De dame werkt in een creche. Dat mag je heus wel op je facebook zetten. Door schele: Wat die werkgever nu eist is echter totaal niet te verantwoorden en volgens mij niet eens wettig. Prive aangelegenheden (zoals een facebook onder eigen naam en niet onder bedrijfsnaam b.v.) zolang het prive communicatie is heeft de baas niets mee te maken. Je slaat hier zelf door, naar de andere kant. Die fotos komen van de werkplek. Kun je wel je eigen naam eronder plakken, maar had je er niet gewerkt had je ze niet gehad. Dat is dus wel degelijk werkgerelateerd. Volgens mij schreef ik dat ook specifiek. Die foto kan niet. Maar een werkgever kan niet bepalen met wie jij prive contacten onderhoudt. Dat is wel degelijk niet werkgerelateerd.
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
