Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Dat wil zeggen dat de werkgever het doel, bijvoorbeeld fraudebestrijding, niet op een andere manier kan bereiken Op welke, meer proportionele, wijze kan men het functioneren van een chauffeur op zijn werkplek controleren ? Manager meesturen als bijrijder ? ;)
Beschrijf je klacht (Optioneel):