Misschien is dit het verkeerde forum om deze vraag te stellen (maar in andere media ben ik het bericht niet tegengekomen), maar is er iemand hier die mee zou doen met zo'n programma en zich zou laten chippen? En zo ja, met welke motivatie? Kan iemand dat vanuit zijn of haar eigen positie uitleggen? Ik kan wel uitleggen waarom ik dit *niet* zou doen : 1) Zelf heb ik er geen enkel belang bij 2) Ik wil niet de integriteit van mijn lichaam laten aantasten door een werkgever, ik heb grenzen 3) Er zijn meer proportionele methode om hetzelfde te bereiken voor de werkgever (i.e. normale toegangspassen e.d.) Als je geen privacy bezwaren heb en/of security goed op orde is, kan het natuurlijk wel een vette gimmick zijn. Wellicht, maar dat moet echt een eigen keuze zijn. Wanneer het komt vanuit een werkgever vind ik dit soort oplossingen misplaatst. En je moet je als werkgever toch afvragen hoe ''vrijwillig'' dit soort zaken zijn, gezien de machtsverhouding tussen werkgever en werknemer. Ik ben benieuwd of er ...