Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Het is in het bedrijfsleven niet ongebruikelijk dat sollicitanten een jaarcontract (met uitzicht op vaste aanstelling) aangeboden krijgen, maar dat staat in de meeste gevallen al zo bij de vacature vermeld. Ik ben het met je eens dat het niet netjes van de FIOD is om pas aan het eind van het sollictatietraject te vermelden dat het aanbod anders is dan ze gepubliceerd hebben. Ik zou het "Formulier tijdelijke aanstelling" met een kopie van de wervingstekst (vaste aanstelling onderstreept) niet ondertekenem maar terugsturen naar HR met de mededeling: "Jullie moeten een foutje gemaakt hebben."
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
