Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Kijk eens, de Rijksoverheid weet wel hoe het hoort https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/arbeidsovereenkomst-en-cao/vraag-en-antwoord/hoelang-duurt-een-proeftijd Maximaal 2 maanden proeftijd dus wanneer men een vast dienstverband op het oog heeft. Het is zelden zo dat iemand een contract krijgt zonder proeftijd. Een proeftijd mag, en is zelfs heel gebruikelijk. Maar niet langer dan 2 maanden. Het is natuurlijk een spel. Men wil mensen lokken met een vast contract, door "vast contract" centraal te stellen in de vacature. Maar zo'n lange proeftijd is illegaal. Wat hiervan te zeggen? Typisch FIOD? Net zo gluiperig als de mensen die ze oppakken? Ik weet het niet. Maar je zou het bijna gaan denken.
Beschrijf je klacht (Optioneel):