Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
"I have a 6 months contract. My employer is adding a fingerprint lock to the door, I don’t want my fingerprint or the hash calculated from it to be taken, can he force me?" Nee, je kunt ook weigeren, en een andere baan zoeken. Als je bij een bedrijf wil werken, maar niet akkoord bent met het access control systeem op het gebouw, meen je dan dat alles voor jou aangepast dient te worden ? Niemand forceert jou om daar te werken. I don’t want my fingerprint or the hash calculated from it to be taken Met de hash kan men iig erg weinig, buiten hetgeen waar het voor bedoeld is (toegangscontrole). Je kan aan de hand van de hash niet uitrekenen wat iemands vinger afdruk is. Wat dat betreft is het weinig privacy gevoelig.
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
