Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem: Door karma4: Gezichtsherkenning en raciale segmentatie is iets van eeuwen lang. Het probleem is niet de techniek maar de mens die de techniek inzet. Riekt naar: het geweer doodt niet, maar de mens die 'em gebruikt wel. En omdat de mens hier de zwakke schakel is moet je dit soort technieken of producten helemaal niet willen hebben of maken. Verdorie je raakt inderdaad de zwakke plek als je het teveel buiten context zet. Maar ook met wapens wil je dat het zeer beperkt niet door jan en alleman beschikbaar is. Voor de handhavers en dan nog daar niet altijd standaard en volgens regels en procedures wel beschikbaarheid van wapens. De privacy en bescherming moet daarvandaan komen, niet vanuit een zelfrichting. Als de bedreiging zwaar gewapend kan zijn moet je daar iets tegenover kunnen zetten. Het artikel hier gaat het over gebruik door handhavers. Als het nu de eigen interne veiligheidsdienst van een politiek partij zou zijn, dan hebben we een fout verhaal.
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
