Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
De vlucht van de leden van de FCCU is onder andere te verklaren doordat deze hypergespecialiseerde speurders de premie voor onderzoekers niet krijgen", zo laat Sypol op de eigen website weten. Ha ha. Voeg daar nog een stukje overwerk en mischien slecht management aan toe... en de onmogelijkheid wat harde schijven te kopen*, en je hebt een recept voor succes. Dit heeft dus helemaal niets met techniek te maken maar alles met dysfunctie, zeggens het is er een ongeorganiseerd zooitje. Waar kennen we dat toch van? * Als je ziet hoe grote organisaties omgaan met geld is het nog minder goed te praten. Alleen al de bakken met geld die je niet uitgeeft aan mensen die je (nog) niet hebt ingehuurd. Daar is dus kennelijk wel budget voor?
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Junior DevOps Engineer
Certified Secure is op zoek naar een Junior DevOps Engineer. Deze functie is een stuk interessanter dan de term doet vermoeden! Om jou als potentiële nieuwe collega meteen te laten zien wat we doen hebben we speciaal voor jou een selectie gemaakt van een aantal leuke security challenges. Are you ready for a challenge?
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
