Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Je moet gewoon zeggen: "wachtwoorden worden niet via de telefoon doorgegeven." Want hoe weet jij immers of het niet een hacker is die je belt? Dit is al vaker in de geschiedenis voorgekomen. Helpdesk zou niet eens toegang moeten hebben tot je nieuwe password (non-repudation; alleen de gebruiker moet kennis hebben van het password). Indien een helpdesker toegang heeft tot jouw password, en dit aan je kan verstrekken, dan is er sprake van een slecht security beleid. Wachtwoordbeleid zal niet werken denk ik, wij moesten maandelijks wijzigen, veel van mijn collega´s gebruikten dan bv Januari2018! enz. Afdwingen van een sterk wachtwoord is, net als de periodieke wijziging, onderdeel van wachtwoord beleid. Indien je bij jullie Januari2018! *kan* kiezen als password, dan kan je het best de verantwoordelijke voor het wachtwoordbeleid vragen om een andere baan te zoeken. Standaard control in wachtwoord beleid, password complexity. Als je een "goede" phishing mail maakt, dan is een score van 12% juist heel ...
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
