Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem: Nee, dit is niet overdreven. Van een medisch medewerker mag verwacht worden dat die niet voor eigen amusement in patientendossiers snuffelt. Het is zeer ernstig plichtsverzuim en dus geldige reden voor ontslag op staande voet. Vergelijk het met het stelen van een snoepje die bedoeld is voor klanten, daar kun je ook voor worden onstslagen op staande voet. De kans is heel groot dat een rechter daar anders naar kijkt. Zeker indien er nooit problemen met die persoon zijn geweest. Een officiële waarschuwing zou veel beter op zijn plaatst zijn. De betreffende werknemer kan daar alleen tegen in brengen dat er onvoldoende is voorgelicht. Dat kan eventueel leiden tot compensatie. De kans is groot dat het ontslag blijft staan. Ik denk dat de rechter eerder het ontslag ongedaan maakt. Dit is namelijk en overdreven reactie, voor iemand die altijd goed gefunctioneerd heeft. In alle gevallen, een hoop onrust op de werkvoer. Hoop verloop, hoop ziekte met als gevolg fouten.... Het management is ...
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
