Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem:Voorbeeld: Mark Rutte wordt --> GCT4m04Cy!tzfV3f^bpS%yY Mark Rutte wordt weggegooid waardoor GCT4m04Cy!tzfV3f^bpS%yY niet meer herleidbaar is tot Mark Rutte. Niemand weet dat GCT4m04Cy!tzfV3f^bpS%yY Mark Rutte is. Maar als je weet dat GCT4m04Cy!tzfV3f^bpS%yY overdag in het torentje is en 's avonds naar het huis van Rutte gaat, dan kun je het wel herleiden. En als je GCT4m04Cy!tzfV3f^bpS%yY 's avonds op de wallen ziet, dan vraag je je toch af wat Rutte daar doet. En niet wat GCT4m04Cy!tzfV3f^bpS%yY daat doet. Het is alleen goed te anonimiseren als je gaat aggregeren. Daarom worden bij ons medewerkerstevredenheidsonderzoeken ook altijd geaggregeerd per afdeling. En als de afdeling te klein is, per eenheid. En als die te klein is, in de totale groep "rest". Peter
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
