Door Anoniem: Inderdaad, ik weet niet of je die cloudoplossing zelf gehobbied hebt maar normaal gesproken heeft een personeels systeem in de cloud natuurlijk een adequate beveiliging. De oplossing biedt een SSL-verbinding en de gegevens zijn wellicht versleuteld in rust (de sleutel ligt bij de aanbieder van de oplossing) en heeft IP-whitelisting (met een link via e-mail waarop geklikt moet worden). De afweging is dat dit afdoende beveiliging biedt voor loonstroken, maar om legitimatiebewijzen erin op te slaan gaat mij een beetje ver. Dan zou ik persoonlijk toch kijken naar een client-side encryptie als het zonodig in de cloud moet bewaard worden. Bovendien is er het probleem van de toegangsrechten, zoals eerder gemeld. Het persooneel kan er zelf ook bij, maar dat is helemaal niet nodig voor id-bewijzen (in tegenstelling tot loonstroken) en dit maakt het extra kwetsbaar. Als van een medewerker zijn/haar e-mailaccount is gehackt, dan kan via een password reset via e-mail (met een akkoord op het IP-adres, die ...