Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Het grote probleem is dat we enkele gevallen (die wel eens vaker voorkomen) zien als een wetmatig/altijd zo situatie iets. Maar context is zo belangrijk. Profileren gebeurt duizenden jaren. Dat is trouwens een menselijke eigenschap, die regelmatig nuttig blijkt te zijn. Het is helaas altijd zo dat de goede onder de kwade lijden. Even een paar praktijk voorbeelden: In mijn wijk, is het zo dat mannen 20-40 jaar in een dikke mercedes/bmw regelmatig worden aangehouden. Waarom? Omdat dit meestal figuren zijn die wat komen "verhandelen". Daarin zijn bepaalde bevolkingsgroepen oververtegenwoordigd. Dit zou dan niet meer mogen, volgens de "klagers". Is dit dan etnisch profileren ? Of in de praktijk zorgen voor een goede pakkans ? Nogmaals ik ontken niet dat het gebeurd, maar wil wel even duidelijk maken, dat men ook selecteert op afwijkingen of de ervaringen. De aantallen waar je werkelijk racisme aan kunt koppelen in NL zijn echt laag, zeker in vergelijking met andere landen. Nu wordt alles op 1 grote hoop ...
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
