Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Voor alle mensen die hier menen te moeten zeggen dat de werkgever verplicht is een veilige werkplek aan te bieden en dat het dus logisch is dat ze een Coronapas invoeren voor werknemers: bij deze maatregel moet wel gekeken worden naar de proportionaliteit en subsidiariteit. Ofwel, staan ze in proportie en is er veel lichtere manier om het zelfde te bereiken. Voor beide punten is er van alles af te dingen op een coronapas op de werkvloer. Er is helemaal geen dilemma voor de werkgever, want die kan ook gewoon zorgen voor bijvoorbeeld meer ventilatie, ruimere werkplekken, etc om besmettingen tegen te gaan. Bovendien zijn gevaccineerden ook potentieel drager van het virus en ook besmettelijk, dus je biedt geen veilige werkplek door gevaccineerden vrij doorgang te geven. Dus of het proportioneel is om alle niet-gevaccineerden te weten of verplicht meerdere keren per week te laten testen is vrijwel zeker niet proportioneel en eerder discriminerend. Je maakt met die maatregel namelijk geen onderscheid of iemand ...
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
