Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem: Dit is onjuist. Er bestaat geen wettelijke verplichting voor werkgevers om hun personeel te testen. Geen plicht; geen grondslag. Wel een plicht om te zorgen voor een veilige werkplek; zie de grondwet. Veilige werkplek is daarin vastgelegd. De rest is interpretatie, van de wet. Zojuist de Nederlandse grondwet doorgelezen maar hier staat absoluut niets in over werkplekken. Misschien bedoel je gewoon het burgerlijk wetboek? Of kun je mij een linkje sturen waar je dit hebt gelezen?
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
