Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem: Door Anoniem: Tja het probleem is natuurlijk dat het gevaccineerd zijn van een werknemer voor de werkgever kan bepalen hoe inzetbaar die werknemer is. Dus voor het uitbreken van Covid-19 waren deze mensen opeens niet meer inzetbaar? En wat dan met de jaarlijkse griepprik? Er waren honderdduizenden die zich niet lieten vaccineren tegen de griep. Ben je dan opeens niet meer inzetbaar voor werkgevers omdat je geen jaarlijkse griepspuit hebt gekregen? Kom nou! Nee, omdat er geen situaties zijn waar werknemers alleen kunnen worden ingezet als ze een griep vaccinatie gehad hebben. Maar in andere gevallen wel. Wij hebben bijvoorbeeld mensen werken in groenonderhoud en schoonhouden en dan zijn er klanten die eisen dat medewerkers gevaccineerd zijn tegen hepatitus en tetanus enzo. Daar heb je dan maar aan te voldoen anders kun je daar niet werken. En die mensen hebben die vaccinaties ook gewoon. Is gewoon een onderdeel van de RI&E om dat te regelen en monitoren.
Beschrijf je klacht (Optioneel):