Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Een VOG geeft alleen maar aan of je niet iets gedaan hebt in het verleden dat je ongeschikt zou kunnen maken voor een bepaalde functie/ opdracht. Alleen een z.g. A of B screening zorgt ervoor dat bijv. ook relaties/ familie onderzocht worden. De wetgeving in NL zorgt er echter voor dat dit niet voor iedere functie zomaar kan. Verder wordt een VOG vaak alleen bij de start van een opdracht of bij indiensttreding gevraagd. Daarna vaak nooit meer. Organisaties zouden een VOG bij dit soort functies eigenlijk jaarlijks of tweejaarlijks moeten vernieuwen. En wellicht ook goed om mensen nooit langer dan bijv. enkele jaren (5 ofzo) in dit soort functies te laten. Los nog van technische maatregelen om simpelweg uit te sluiten dat iemand meer kan inzien dan waartoe hij/ zij bevoegd is.
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
