Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem: De verlopen paspoortkopieën zijn logisch te verklaren op basis van de wet op de loonbelasting, De wet op de loonbelasting schrijft voor dat je bij indienst treding een kopie moet verkrijgen en deze ten minste 5 jaar na uitdiensttreding moet bewaren. Dat dacht ik ook, vooral na het lezen van Naast paspoorten gaat het ook om salarisstroken,… Ze zijn bij de salarisadministratie geweest en dus ook bij de paspoorten. De wet schrijft voor dat je dit in de administratie moet hebben. Er staat niet in dat ze actueel gehouden moeten worden. Je gaat het personeel niet verder lastig vallen als hun paspoort verlopen is. Wij zijn bij een belastingcontrole ook al eens gevraagd om deze documenten te tonen. https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/identificatieplicht/vraag-en-antwoord/wat-moet-ik-als-werkgever-doen-om-te-voldoen-aan-de-identificatieplicht
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Information Security Officer (2fte)
Een uitdagende rol waarbij jij, op basis van security, de vertaalslag maakt tussen business en IT en direct bijdraagt aan de veiligheid van informatie binnen de gemeente Almere. Dat is in een notendop waar jij als Information Security Officer mee bezig bent. Interesse gewekt? Door groei van de organisatie zijn we op zoek naar twee nieuwe collega’s.
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
