Door Anoniem: Werkgevers moeten niet van die belachelijk hoge eisen stellen, dan is het probleem snel opgelost. Ze willen voor een dubbeltje op de eerste rang zitten en er zelf niets voor hoeven te doen. ICT-ers zijn al massaal afgevoerd en weer aangevoerd bij de overgang naar "cloud" wat zogenaamd problemen zou oplossen. In feite zorgt de cloud juist voor meer problemen en ook meer onoplosbare problemen wegens de afhankelijkheid van leveranciers die zeer traag problemen oplossen. Bijvoorbeeld Microsoft. Men is in Nederland penny wise, pound foolish. In de VS gaat dit niet zo. Ik werk bij een bedrijf waar helaas, t.o.v. mijn vorige werkgever, een stuk minder moeilijk wordt gedaan over je competenties, en het is duidelijk merkbaar. Alles duurt oneindig veel langer, de kwaliteit van opgeleverde stukken is minder etc, m.a.w. ik begrijp de eisen wel van een degelijke opleiding en/of ervaring. Om het op te lossen moeten we zorgen dat meer mensen een goede opleiding krijgen. Daarmee bedoel ik uitdrukkelijk ...