Door Anoniem: Bij ons op het werk, wilde de werkgever dat we weer naar kantoor kwamen. Wij kregen hier geen keus in. - Want anders werd het pand minder efficient gebruikt. - Behoefte op andere afdelingen naar meer fysiek contact. (Cohesie) - 9-5 mentaliteit bij leidingegevenden. Dat een deel van het personeel op andere tijden wil werken (en waar mogelijk op andere locaties) is unheimlich voor ze. Zij doen dat niet dus waarom zou een deel van het personeel dat dan willen. Hierbij wordt niet naar de individuele behoefte gekeken. Alles over 1 kam scheren. Dat werkt. En is ook goed voor de file-vorming in Nederland. :-( Laat de milieulobby in den haag nu eens een keer iets geods doen, en thuiswerken goed regelen. Werkgevers hebben veel te veel vrijheid hierin. En ja. Ik, en met mij collega's, zijn al aan het rond kijken naar een andere leukere werkgever. Die met thuiswerken geen of veel minder moeite heeft. Een van de weinige voordelen van krapte op de arbeidsmarkt. Ik begrijp het standpunt van de ...