Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Briolet: "Het gebruik van algoritmes in het sollicitatieproces (pre-employment screening) kan leiden tot discriminatie en profilering. Algoritmes en AI-toepassingen zijn vaak niet transparant en accuraat, wat bijvoorbeeld het risico met zich meebrengt van vooringenomenheid", Dit is een beetje een kromme redenering. Als mensen de screening doen is dat nog minder transparant, want daar wordt de keuze in onnavolgbare hersenprocessen bepaald. [...] Alsof mensen niet vooringenomen zijn. Het punt is niet zozeer dat mensen niet vooringenomen zijn, maar mensen kun je ten minste bevragen en in twijfel trekken. Wanneer we een ondoorzichtig, zelf-lerend systeem neerzetten is dat lastiger. De ervaring leert dat bedrijven en gebruikers graag naar het systeem kijken en het domweg opvolgen alsof het altijd de beste, neutrale keuze uitspuugt (want we vertrouwen dat de programmeurs het wel het beste uitgedacht hebben). Ook neemt niemand de verantwoordelijkheid voor een uitkomst "want het systeem zei dat het zo ...
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Chief Information Security Officer
Met jou als Chief Information Security Officer werken we samen aan het inrichten van een digitale leer-, werk- en onderzoeksomgeving en investeren in digitalisering. De beveiliging van alle daarbij gebruikte middelen en informatie én het zorgen voor bewustzijn bij alle partijen is hierbij een belangrijke pijler. Daar kom jij in beeld.
IT Security Officer
Utrecht heeft jou nodig! Als Information Security Officer vertaal je beleid naar technische uitvoering. Dit is cruciaal voor het waarborgen van de informatiebeveiliging van onze inwoners. Je krijgt de kans om betrokken te zijn bij complexe projecten met de nieuwste technologieën en kunt jouw stempel drukken op innovatie. Solliciteer nu!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
Digital Designer
Ben jij een Grafisch vormgever, UI-designer, Game-artist of gewoon een ‘self-proclaimed creative genius’, die op zoek is naar een leuke en uitdagende baan waarin je al je creativiteit kwijt kan?Je werkt samen met onze developers en UI/UX-designer aan onze Gamified Cybersecurity Challenges welke jij voorziet van de mooiste designs.