Je hebt een klacht over de onderstaande posting:
Door Anoniem: Ik vraag me af of de ex-medewerker zelf hier nu wat mee opgeschoten is. Ja, zijn ex-werknemer heeft een tik op de vingers gehad, maar heeft hij nu zelf ook compensatie of iets dergelijks gekregen? Zolang er geen materiële straf wordt opgelegd (boete) en ook geen compensatie voor de benadeelde, zullen dit soort praktijken gewoon door blijven gaan. Bedrijven gokken erop dat 99% van de werkgevers geen klacht bij de toezichthouder zullen indienen. Glas... plas... alles blijft zoals het was. Dat noemt men tegenwoordig "handhaving".
Beschrijf je klacht (Optioneel):
Specialiseer je in Forensisch ICT
Online informatieavond 19 november
Wil jij je specialiseren in digitaal forensisch onderzoek? Je kennis verbreden en tech-nische vaardigheden ontwikkelen? Ontdek de cursus- en opleidingsmogelijkheden van Hogeschool Leiden:
- Bachelor Informatica Forensisch ICT (deeltijd)
- Master Digital Forensics (vol- en deeltijd)
- Module Mobile Forensics
- Module Data Analytics
Interesse? Meld je aan!
Cybersecurity Trainer / Streamer
Toe aan een nieuwe nieuwe job waarmee je het verschil maakt? In de Certified Secure trainingen laat je deelnemers zien hoe actuele kwetsbaarheden structureel verholpen worden. Ook werk je actief mee aan de ontwikkeling van onze gamified security challenges. Bij het maken van challenges kom je telkens nieuwe technieken tegen, van Flutter tot GraphQL, van Elastic Search tot Kubernetes.
