De Allied Irish Banks maakten onlangs bekend dat employée John Rusnak in
anderhalf jaar $ 750 miljoen heeft verdoezeld om verliezen op de
valutamarkt te verdoezelen. De aandelenkoers van deze grootste bank van
Ierland, met 100.000 aandeelhouders, kelderde met 23% na bekendmaking van
het nieuws. Rusnak, handelaar bij Amerikaanse dochteronderneming US
Allfirst, werd beschouwd als een uiterst stabiele werknemer. Enkele dagen
later hoorden we dat ¤ 975.000 was ontvreemd bij de Informatie Beheer Groep
in Groningen door overboekingen. En wat te denken van de twee medewerkers
van energiebedrijf Essent die vlak daarna werden ontslagen wegens fraude
met energiebesparingspremies? Het duo wist ¤ 235.000 euro te verduisteren
door het uitvoeren van gefingeerde betalingen. Deze drie zaken haalden de
kranten in een tijdspan van slechts enkele dagen. Toeval? Of zijn mensen
tegenwoordig echt zo onbetrouwbaar?


Een recent artikel in de Amerikaanse krant Boston Sunday Globe, toonde de
resultaten van een grootschalig onderzoek door de 'National Fraud Group'.
De cijfers zijn schokkend. In de VS verliezen bedrijven $ 400 biljoen per
jaar, ofwel $ 9 per medewerker per dag, ofwel 6% van de inkomsten op
jaarbasis. Managers verdoezelen 4x zoveel als hun personeel, het hoogste
kader alweer 16x zoveel. Mogen we hieruit concluderen dat mensen steeds
oneerlijker worden? Ik denk van niet. Er zijn in ieder bedrijf wel een paar
'rotte appels' te vinden. En de gelegenheid maakt de dief. Echter, waar er
vroeger wel eens een doos paperclips verdween, is het nu mogelijk om via IT
fraude substantiële bedragen te ontvreemden, zonder dat iemand het merkt.
We moeten dus meer alert zijn. Volgens Lochlan Quinn, voorzitter van Allied
Irish Banks, waren er voldoende aanwijzingen om de fraude in een vroeg
stadium te voorkomen. Het is echter zaak deze informatie tijdig op te
sporen, intelligent te gebruiken en het beveiligingsbeleid aan te passen.