Niemand houdt ervan om in de gaten gehouden te worden of het idee te krijgen dat de werkgever je niet vertrouwt. Op sommige werkplekken wordt al het e-mail en Internetgebruik in de gaten gehouden. Naast de nadelige effecten die dit heeft op de werknemer is het erg kostbaar en een verspilling van tijd, zo laat Ian Kilpatrick, voorzitter van deWick Hill Group, weten. Werknemers de vrije loop laten is echter ook niet de oplossing. Volgens Kilpatrick is er een tussenoplossing, welke in dit artikel besproken wordt.
Deze posting is gelocked. Reageren is niet meer mogelijk.